Hem: Teman: Arbetsrätt: Arbetsdomstolens domar: Parter:

Arbetsdomstolens domarBankinstitutens Arbetsgivareorganisation

( 1 refererat avgörande av Arbetsdomstolen, visas nedan » Gå direkt till avgörandet )

Bankinstitutens Arbetsgivareorganisation
Aktiv som part 1994 ( 1 refererat avgörande ) ( sedan 1993 )

Andel avgöranden med skiljaktig mening : 0,0% ( 0 / 1 st. )

Genomsnitt för alla refererade avgöranden : 17,7%

Andel överklagade mål : 0,0% ( 0 / 1 st. )

Arbetsdomstolens refererade avgöranden med Bankinstitutens Arbetsgivareorganisation som part sedan 1993 ( 1 st. )

1994 ( 1 st. )

Prejudikat : AD 1994 nr 28 meddelad Enhällig
DirektstämtBeslut ]

| | | | | |  ]

Sammanfattning :

Arbetsdomstolen har ansett att en skiljeklausul i ett anställningsavtal angående en banktjänsteman inte är oskälig enligt 36 § avtalslagen. – Enligt 1 kap. 3 § arbetstvistlagen får i vissa fall tvister rörande könsdiskriminering inte hänskjutas till avgörande av skiljemän. Arbetsdomstolen har ansett att en skiljeklausul av detta skäl saknar verkan som rättegångshinder endast om part gör sannolikt att könsdiskriminering har ägt rum.

» Läs hela rättsfallet AD 1994 nr 28

Lagrum : 1 kap. 3 § lagen (1974:371) om rättegången i arbetstvister | 36 § avtalslagen (1915:218)

Parter ( Privata sektorn ) : Bankinstitutens Arbetsgivareorganisation & Civilekonomernas Riksförbund & Nordbanken

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Hans Stark, Marianne Eliason, Inga Britt Lagerlöf, Lennart Hörnlund, Ulf E. Nilsson, Bo Hjern, Sven Kinnander. Enhälligt.
Sekreterare : Gunilla Svahn Lindström

Dela :